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當前位置：首頁 > 漢邦課程 > 培訓動態(tài) 2023年11月29日某世界五百強黑龍江分公司《當責領導力》課程圓滿結束
“當責”闡述“當責”如何運作、如何建立，提出了相應的制度規(guī)劃與文化建設，比如ARCI的制度及其責任規(guī)劃，更有很多應用范例，幫助學員通過學習和演練，掌握在項目規(guī)劃與組織運作中，厘清角色與責任、強化團隊運作，進而在管理上產生實際效益。這正是管理者可以借鑒的做法，若能遵從“當責”理論，應用在個人發(fā)展，或經營團隊、公司治理，甚至加值社會，都可以產生很大很遠的正面貢獻，也足以為我們在的新時代里，建立下一個競爭優(yōu)勢。2023年11月23日漢邦咨詢?yōu)槟呈澜缥灏購?/span>黑龍江分公司提供《當責領導力》課程培訓，課程由漢邦咨詢高級講師林老師主講。
本課程通過重新定義責任，運用當責的工具，促動員工聚焦目標，上下一心，提高員工的參與度，激發(fā)員工勇于擔當和創(chuàng)新，幫助個人、團隊、組織將當責領導力融入日常工作。簡單來說，就是幫助領導者以積極且有原則的方式，成功地引導他人自我驅動，創(chuàng)造業(yè)績倍增的當責團隊。課程滿意度達到了98%，大家普遍都希望以后能多開展此類課程，學習更多工作和生活中的技能。
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