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當前位置：首頁 > 漢邦課程 > 培訓(xùn)動態(tài) 2022年10月8日某世界五百強深圳分公司《金牌面試官》課程圓滿結(jié)束
人才是企業(yè)發(fā)展的第一驅(qū)動力，招聘是人才配置的第一顆紐扣，面試是招聘流程中第一關(guān)鍵點。為提升公司人才職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)水平，某世界五百強深圳分公司特別開展一期《金牌面試官》課程，以期培養(yǎng)一支高素質(zhì)的面試官團隊，為企業(yè)引進更適合、更優(yōu)秀的人才。2022年10月7日至8日，“金牌面試官”訓(xùn)練營正式啟動。
本次培訓(xùn)由漢邦咨詢楊老師主講，以“痕跡識人·面試讀心”為主題，充分發(fā)揮學(xué)員能動性，通過互動交流、案例探討、情景模擬、成果展示等課程形式，進行面試實戰(zhàn)演練，切實提升學(xué)員面試專業(yè)度。
經(jīng)過熱烈的討論，學(xué)員們進行了小組篩選簡歷技巧、面試流程梳理等方面的內(nèi)容分享，不僅加深了對面試的認識和理解，還掌握了識人選人的科學(xué)方法，并且對人才招聘工作有了更系統(tǒng)的認知，助力企業(yè)引進更多優(yōu)秀、適配的人才。
內(nèi)訓(xùn)課程